聚焦“新”字 打好自我革命主動仗
勐臘縣嚴(yán)格落實“第一議題”“第一專題”“第一主題”和“第一課程”制度，通過黨組會議、理論中心組學(xué)習(xí)、主題黨日、教育培訓(xùn)等多種方式，把理論學(xué)習(xí)融入日常、抓在經(jīng)常。不斷以黨的新理論新思想武裝頭腦，堅決破除守攤子、等靠要、太平官等安于現(xiàn)狀、甘于落后、自我滿足的惰性思想。
強化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)增強看家本領(lǐng)。通過組織學(xué)習(xí)例會，全縣采取干部上臺講、領(lǐng)讀、視頻學(xué)、分享學(xué)、網(wǎng)絡(luò)自學(xué)等方式，不斷增強干部業(yè)務(wù)能力，重點對云南省出臺的“優(yōu)化營商環(huán)境三十六計”、省、州優(yōu)化營商環(huán)境與招商引資工作會議精神、《2022年促進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展12條措施》、《云南省人民政府關(guān)于貫徹落實扎實穩(wěn)住經(jīng)濟(jì)一攬子政策措施的意見》、《縣區(qū)招商引資優(yōu)惠政策》等內(nèi)容進(jìn)行了學(xué)習(xí)，讓招商干部逐步成為經(jīng)濟(jì)和政策的解讀專家，服務(wù)的“金牌店小二”。
聚焦“嚴(yán)”字 打好全面從嚴(yán)治黨主動仗
勐臘縣多次組織全縣黨員干部收看警示教育片，以案釋紀(jì)、以案促改，并以開展紅色歷史基地現(xiàn)場教育、參觀警示教育基地、召開警示教育大會、通報典型案例等多種方式，教育黨員干部嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)，提高法紀(jì)意識，著力凈化政治生態(tài)。
堅持定期談話制度，關(guān)愛提醒雙管齊下。從關(guān)心和愛護(hù)同志的角度出發(fā)，全縣上下認(rèn)真開展聽、談、查和談心談話活動，使各部門及時了解黨員干部思想動態(tài)，提醒他們時刻保持警醒，對一些苗頭性、傾向性問題，早提醒、早引導(dǎo)、早教育，避免小問題演變成大問題，做到“清白從政、干凈干事”，做到“不碰紅線、守住底線”。使得全縣黨員干部廉政意識、宗旨意識進(jìn)一步增強。
深入開展“重塑清風(fēng)氣正政治生態(tài)”專題教育活動。深入引導(dǎo)全縣黨員干部圍繞政治生態(tài)六個表象，深入進(jìn)行黨性分析，并定期召開組織生活會，堅決把問題表象找準(zhǔn)，把思想根源挖透，把整改措施做實。
聚焦“準(zhǔn)”字 打好補齊發(fā)展短板主動仗
結(jié)合實際，勐臘以橡膠木產(chǎn)業(yè)為孵化點，以勐臘農(nóng)墾集團(tuán)成立為契機，通過“農(nóng)場集團(tuán)公司+龍頭企業(yè)”的合作模式，整合盤活農(nóng)場橡膠資源，瞄準(zhǔn)國內(nèi)外木材家居領(lǐng)軍企業(yè)，實施橡膠產(chǎn)業(yè)鏈精準(zhǔn)招商。積極組建了橡膠產(chǎn)業(yè)鏈招商談判專班，制定招商談判工作方案，通過初談、實地考察及深入談判從企業(yè)公司規(guī)模、注冊資本、成立日期、投資意向、納稅規(guī)模、發(fā)展規(guī)劃、行業(yè)口碑等七大方面對企業(yè)進(jìn)行全方位的評分篩選，最終確定實力最強企業(yè)開展合作，實現(xiàn)橡膠木產(chǎn)業(yè)建鏈、補鏈、強鏈、延鏈的招大引強戰(zhàn)略目標(biāo)，更好推動勐臘縣橡膠產(chǎn)業(yè)鏈集約集群集聚發(fā)展。
大力開展現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)項目招商引資儲備工作。借助中老鐵路開通契機，勐臘積極參與“中老鐵路沿線物流產(chǎn)業(yè)專題招商推介活動”，共儲備“勐臘縣跨境現(xiàn)代物流集散中心項目”“勐臘火車站冷鏈倉儲物流項目”及“勐臘縣關(guān)累進(jìn)出口物流園”物流產(chǎn)業(yè)項目3個，計劃總投資65.5億元，其中“勐臘火車站冷鏈倉儲物流項目”已進(jìn)行了省重點招商儲備包裝項目申報。
創(chuàng)新招商理念靈活招商。突破傳統(tǒng)宣傳推介的單一招商模式，探索實行“不見面招商”、“以商招商”、“一把手招商”和“中介招商”，推動招商方式多樣化、靈活化。2022年上半年，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合勐臘五大產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展方式，帶隊赴昆明、福建、廣西等地外出招商2次，對接洽談企業(yè)12家。上半年已簽約項目2個，計劃總投資額22億元。
聚焦“實”字 打好推動跨越發(fā)展主動仗
勐臘縣積極開展調(diào)研工作，縣委、縣政府主要及分管領(lǐng)導(dǎo)親自率隊多次調(diào)研勐臘海誠、萬澤農(nóng)業(yè)、勐侖寫生基地、三山生物等企業(yè)，了解企業(yè)經(jīng)營狀況和困難問題，聽取意見建議，共商突圍思路。
齊抓共管合力推進(jìn)，招商引資“出實招”。勐臘切實發(fā)揮招商引資委員會聯(lián)席會議制度作用，采取“一事一議”“一企一策”，在項目推進(jìn)過程中第一時間召開項目推進(jìn)協(xié)調(diào)會議，簽約一個項目，成立一個項目建設(shè)推進(jìn)專班，明確職責(zé)，全力推進(jìn)項目落地開工。起草制定《關(guān)于建立“大招商”工作機制的實施方案》，構(gòu)建運行順暢、高效快捷的招商工作機制，并進(jìn)一步引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部重視招商、帶頭招商、狠抓招商，切實凝聚各方力量，推動形成全縣“一盤棋”的招商引資強大合力。2022年簽約的“勐侖藝術(shù)家創(chuàng)作康養(yǎng)基地”招商引資項目推進(jìn)速度較以往簽約項目推進(jìn)速度大幅提高。
立足問題紓難解困，服務(wù)企業(yè)“辦實事”。勐臘縣牢固樹立“店小二”理念，縣投資促進(jìn)局在局內(nèi)成立代辦工作組，第一時間為企業(yè)在本地公司注冊、項目問題處置等方面做到全程跟蹤服務(wù)。如：圓滿完成西雙版納州2022年度鄉(xiāng)村振興招商項目申報工作和全省招商引資國內(nèi)合作統(tǒng)計系統(tǒng)里涉及勐臘縣的爛尾、僵尸項目申報處置工作；幫助上海芬南森科技有限公司和勐臘圓升泰曼松茶業(yè)有限公司完成公司注冊一系列工作。
下一步，勐臘縣將繼續(xù)對標(biāo)先進(jìn)，深入推進(jìn)作風(fēng)革命，加強效能建設(shè)，以“三區(qū)五鏈”發(fā)展思路為核心，突出主題招商、產(chǎn)業(yè)鏈招商，拓展招商領(lǐng)域，擴大招商引資總量，不斷提升招商引資質(zhì)量，力爭在招大引強上取得新突破。
（中國日報云南記者站）
]]>干部夫人名字帶金，大家都管她叫大金。大金來自于另一個更偏僻的村里，嫁過來時干部就是當(dāng)干部，有點世襲的味道，因為她家公公在世時就是當(dāng)這個干部的，老頭走了以后，她男人順利接班。家里還有一個大姑姐搬到市里了，因為大姑姐兒子是個縣級的小官。若不是大金只生了兩個女兒，估計會在村里飛起來走。80年代的農(nóng)村重男輕女非常嚴(yán)重，沒生到兒子這事讓大金終于遺憾了一回。不過誰要敢當(dāng)面揭這事她會讓你夾著尾巴溜走的，大家領(lǐng)教過了也沒有人敢輕易造次。
隨著孩子長大，差不到了適婚年齡，大金知道老大脾氣像她，不好惹，沒想把她留在家里，便打定主意為溫和一點的二女兒招個良婿上門。村頭老年頭家有五個兒子，老五名叫磊，與大金二女兒年齡相當(dāng)，人也不賴，雖言語少了點，但心思靈敏。大金便主動出擊，向人表明了心意，天天請來老年頭一家好酒好菜的招待。也不知是酒喝多了，還是美味難尋，或是大金那難能可貴的盛情相邀，一來二去幾局過后老年頭未經(jīng)兒子磊點頭爽快作主同意了這門高攀的親事。
那年頭父母之意大過天，五兒子在掙扎反抗無果后半推半就走入了婚姻的殿堂。不久生下了一胖小子，取單名“余”，爺爺奶奶外公外婆都希望他富貴有余事事有余。隨著孩子的到來，家庭矛盾也日漸增多，磊在干部家的日子有如寄人籬下的孤雁，但家里向來是誰對誰錯都由大金說了算。二女兒自然是與大金一個鼻孔出氣的。南下打工潮那時候也正好興起了，磊也加入了打工隊伍中。一去好幾年不回，先是說沒掙到錢，后面有人傳言，磊在外邊有相好的了。大金和二女兒開心的帶著孫子在家好不快樂，聽到傳言，氣勢洶洶的趕到老年頭家要問個究竟。沒多久，大金的女兒也去南下了，磊沒告訴家里任何人他的地址，也包括大金及其女兒。余媽只好自己尋了個老鄉(xiāng)進(jìn)了個廠孤獨的開始了打工生涯。
（余媽南下后發(fā)生了什么，是什么改變了男孩“余”的命運，關(guān)注我，靜待下集道來）
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